历史上诸葛亮在重用一个人之前，常为地创造一个逆境，观察对方是否具备足够的勇气战而胜之。同志说过：“与天奋斗，其乐无穷;与地奋斗，其乐无穷;与人奋斗，其乐无穷。”不管怎么奋斗，都离不开一股闯劲、一股勇气。没有敢趟地雷险阵、敢跳万丈深渊的非凡勇气，一切都无从谈起。

　　待他醉后再观察他属于何种类型的人。中国的酒文化源远流长，诸葛亮时代的文臣、武将常有因酒误事以致违法斩首的例子。另一方面，酒后吐。要了解一个人，特别是一个酒徒，最好是等待他喝醉的时候。真正的大丈夫，酒醉之后依然激昂，比如穆“怒发冲冠”、“直捣黄龙”之类的神态言辞就是这样。而戴着面具的即使一生挖空心思掩饰自己的内心世界，也往往在酒醉之后将的灵魂无遗。

　　以小恩小惠引诱对方，考察他是否清正廉明。自古以来，上海到昭通物流中国老百姓就希望自己遇到的是清宫、廉官，而非昏宫、。看人既得看关键时刻，也得看平时，两者缺一不可。有些官员不愿也不敢贪小钱，思想深处还是认为“不值得”。这种官员实际上也很，一旦他人贿赂一点“大钱”，他就很容易被拉下水了。事明，不住的人，不可能成为的，反而会危害国家利益、损害威信、百姓感情。

　　他能否说到做到，是否讲究信用。中国人一点，即“言而无信，不知其可也”。意思就是说，一个人说话不算数，就不值得别人信赖了。这一条虽然细小，实际上举一反三，也可以这样理解：关键要看一个人言行是否一致，说的是否想的，做的是否说的。诸葛亮的七条用人之道中，第一条就考察对方的观念、志向，最后一条则考察其行为、信用，这是大有深意的。因为人完全可能说假话，许多、贪宫可能比谁都说得，实际上却狼心狗肺、。所以，还得考察其做得如何。听其言，观其行，这才是高明之举。

      向对方提出的问题，看他的志向、志趣有何特点。人的许多行为都是观念的产物。具有深刻的人，无论是家还是，也无论是科学巨子还是军事间谍，都可以与。上海到昭通货运从这个意义上说，要了解一个人是否值得你重用，首先就得了解他的立场、观念、角度、。凡是在问题上含混不清、摸棱两可的人，决不可委以重任。因为这种人习惯于见风使舵，没有定性，最容易在关键场合、关键时刻损害国家、民族的最高利益。